Nevşehir'de yerel yönetim düzeyinde özel gereksinimli bireylere yönelik yaptığı etkin ve kalıcı çalışmalarla Türkiye genelinde fark oluşturan belediye başkanı, yine bir ilke imza atarak Nevşehir Belediyesi bünyesinde faaliyet gösteren “Gönül Köşesi” Kafeteryasıyla anlamlı bir işbirliğine imza attı.

Nevşehir Belediyesi uhdesinde bulunan Ahmet Faik Çakıllı Özel İnsanlar Eğitim Merkezi'nde eğitim gören özel gereksinimli bireyler arasından Fatih Karaşahin ve Mesut Akkaya, Gönül Köşesi kafeteryasında istihdama kazandırıldı.

Nevşehir Belediyesi, özel gereksinimli bireylerin işgücüne katılımını desteklemek ve toplumsal farkındalığı artırmak amacıyla çalışmalarını sürdürüyor.

Toplumsal farkındalık ve sosyal hayata katılım açısından büyük önem taşıyan bu adım ile özel bireylerin çalışma hayatında daha aktif rol almaları hedefleniyor. Güler yüzleri ve özverili çalışmalarıyla hizmet vermeye başlayan Fatih Karaşahin ve Mesut Akkaya, hem çalışma arkadaşları hem de misafirler tarafından memnuniyetle karşılanıyor.

Nevşehir'de yerel yönetim düzeyinde özel gereksinimli bireylere yönelik gerçekleştirilen istihdam hamlesi vatandaşlardan büyük takdir alıyor.

İstihdam hamlesi özel gereksinimli bireylerin topluma tam ve etkin katılımını teşvik etme adına önemli bir adım olarak değerlendirilirken Nevşehir Belediyesi olarak özel bireylerin her alanda desteklenmesine yönelik çalışmaların kararlılıkla devam edeceği bildirildi.

Özel gereksinimli bireylere iş hayatında istihdam imkanı sağlamanın bir vatandaşlık görevi olduğunu belirten belediye başkanı, "Örnek bir projeyi hayata geçirdiğimiz için mutluyuz. Proje kapsamında özel gereksinimli bireylerin sadece ekonomik bağımsızlık kazanmalarının değil, aynı zamanda sosyal hayatta daha görünür ve güçlü bireyler haline gelmelerini amaçlıyoruz. Sosyal belediyecilik anlayışıyla toplumun her kesimine yönelik çalışmalar yapmaya ve üretmeye devam edeceğiz. Özel gereksinimli bireylerin hayata aktif şekilde katılmalarının ve bağımsız yaşamlarını sürdürebilmelerinin kıymetli olduğunu belirtmek istiyorum. Biz sadece iki özel bireyimizi istihdam etmedik, onların eğitim, istihdam ve sosyal hayata geçiş sürecini kapsayan bütüncül bir model sunuyoruz. Fırsat eşitliği kapsamında özel gereksinimli bireylerin yetkinliklerinin artırılarak çalışma hayatına kazandırılmasını hedefliyoruz" diye konuştu.

Muhabir: ZAFER ARSLAN